Head of Product Owners (F/H) – Immobilier digital

Regroupement de plusieurs sociétés et marques dans le domaine de l’immobilier digital, tant en ce qui concerne les transactions que l’administration des biens et des services. Leur rôle est d’apporter un support performant et des outils innovants pour garantir un service client irréprochable.

En tant que Head of Product Owners, votre principale mission sera de traduire et de déployer, dans votre périmètre, la stratégie de la société au travers de solutions digitales innovantes mises à disposition des conseillers. Vous aurez la charge de structurer et professionnaliser les activités projets, de piloter l’équipe de Product Owners (4 personnes) et de renforcer la collaboration entre les équipes (Business Owners, équipes de développement, conseillers…). Vos principales responsabilités seront les suivantes :

• Accompagner le client :
  • Recueillir, analyser et définir le besoin client auprès des Business Owners, mais aussi des conseillers,
  • Veiller à l’amélioration continue de l’expérience client,
  • Vous assurer de la satisfaction client.

• Manager l’équipe Produit :
  • Définir et mettre en place des processus de travail,
  • Suivre le développement de l’équipe et l’accompagner sur les projets,
  • Coacher l’équipe pour la faire monter en compétences, notamment sur sa capacité de recherche et d’analyse ainsi que sa faculté à améliorer ses produits,
  • Faire le lien entre la direction, les équipes techniques et les partenaires des produits.

• Gérer les produits / solutions digitales :
  • Évaluer la faisabilité des solutions attendues,
  • Maquetter les solutions,
  • Mettre en œuvre une méthodologie de développement efficace en collaboration avec les équipes de développement,
  • Collaborer avec les Business Owners et les différents partenaires pour concevoir une stratégie digitale efficace,
  • Superviser la définition de la roadmap produit,
  • Développer des outils dédiés à améliorer la valeur,
  • Surveiller les indicateurs clés de performance.

Vous êtes issu·e d’une formation de niveau Bac +5, de type école d’ingénieur·e·s ou de commerce.

Vous possédez une expérience probante qui vous a permis d’acquérir les compétences suivantes :

• Gestion de roadmap,


• Gestion des projets MT/LT,


• Méthode Agile,


• Conduite d’ateliers de recueil et formalisation du besoin,


• Expérience web, BtoB / B2B2C, back et front.

Toute expérience dans le domaine de l’immobilier serait un plus valorisé.

Votre leadership, votre aisance relationnelle ainsi que votre capacité de conviction seront des atouts pour réussir à ce poste.